広告掲載ポリシー

IT CareerLab（以下「本メディア」）の広告掲載に関する方針を公開します。 本ポリシーは、読者の皆さまに不利益を与えないこと、および景品表示法およびステルスマーケティング規制 （令和5年内閣府告示第19号）に準拠した表示を徹底することを目的として定めています。

1. アフィリエイトプログラムへの参加

本メディアは、第三者が提供する転職エージェント・学習サービス・SaaS等の紹介を目的として、 アフィリエイトプログラムに参加しています。読者が本メディアのリンクを経由してサービスを利用した場合、 運営者が広告主または ASP から紹介料（成果報酬）を受け取ることがあります。

2. 広告であることの明示（ステマ規制対応）

広告を含むページには、ページ上部または対象コンテンツの近傍に「PR」「広告」「Sponsored」等の 文言で広告であることを明示します。広告と編集コンテンツの境界が読者にとって明確になるよう、 記事内の広告リンクにも原則として識別可能な表記を添えます。

• アフィリエイト広告を含む記事は「PR / 広告を含みます」と見出し付近に表示
• アフィリエイトリンクは rel="sponsored nofollow noopener noreferrer" を付与
• 比較記事・ランキング記事では、評価基準を記事内で明示

3. 読者体験を損なわない掲載ルール

• 誇大表現・断定表現（「必ず〜できる」「絶対に〜」等）は用いません
• 「満足度No.1」等、客観的根拠を伴わない優良誤認表現は用いません
• 記事本文の自然な読み進めを妨げる過度なポップアップ・音声広告は使用しません
• 読者の個人属性を煽る表現（年収・容姿・学歴への直接的な否定）は避けます

4. 成果報酬が評価順位に影響しない基準

各記事のランキング・評価順位は、以下の基準をもとに編集部が独立して判断します。 報酬単価の高低は順位決定に用いません。

• サービスの内容（求人の質、サポート体制、料金体系、対応領域）
• 運営実績・公表済みの定量実績（利用者数・平均年収上昇額など）
• 利用者の声・第三者レビュー（バイアスの掛かっていないもの）
• 安全性・個人情報の取扱い
• 対象読者とのマッチ度（経験年数・職種・志向性）

5. 連携 ASP ・主要提携先

本メディアは以下の ASP に登録しています。提携先は順次追加・更新します。

• A8.net（株式会社ファンコミュニケーションズ）

主要な提携先（例: TechGo 等）は、掲載記事の末尾または対象サービス紹介箇所で都度明示します。 新規提携が発生次第、本ページの提携先一覧も更新します。

6. 広告・スポンサーのお問い合わせ窓口

広告掲載・スポンサードコンテンツ・タイアップ等のお問い合わせは、以下までご連絡ください。 内容確認のうえ、数営業日以内に返信いたします。

メール: kuwatani@inovie.jp

最終更新日: 2026-04-23